Terug

Mijn Sales Recruiter is partner van Maru bij het werven en selecteren van de juiste sales gerelateerde collega’s. Voor nu zijn we op zoek naar een jr. Content- en propositie marketeer met de beschikbaarheid van 24-32 uur.

Wie ben jij?
Jij bent de topper die qua werk- en denkniveau 5 jaar vooruit loopt op de rest van je collega’s en niet in termen denkt als marketing en sales. Je snapt het Cool-Blue concept en dat het niet meer dan logisch is dat de hedendaagse B2B marketing iets voor opa en oma is. Onze klanten willen een persoonlijke beleving, net als het Cool-blue concept Jij leeft in de wereld van de toekomst!

Jij bent een zelfstarter die nauw samenwerkt met de Algemeen directeur en de General Manager. Je ontwikkelt revenuprogramma’s aan de hand van de revenustrategie en daar waar nodig adviseer je de directie om deze bij te stellen. Doordat je voor verschillende werkmaatschappijen werkt is geen één week het zelfde. Zo zet je de ene week strakke LinkedIN- en Facebookcampagnes op en zo ben je de week erna bezig met het management om de propositie te bepalen van de dienstverlening.

Laten we zaken wat concreter maken, wat ga je allemaal doen:

  • Marktonderzoek naar doelgroepen en sectoren
  • Revenu management
  • Storytelling
  • Content- en propositiemangement
  • Social media en Social selling programma’s (Bloggen, vloggen, online seminars, seminars, whitepapers, landingpages)
  • Leadmanagement en zorgen voor conversies

Bij wie ga je dit allemaal doen?
MARU is een scale-up bedrijf met een no-nonsense, ondernemende en informele organisatiecultuur. Het werken bij MARU kenmerkt zich door de nuchtere ‘can do’ mentaliteit, een eigen dynamiek, en afwisselende werkzaamheden. Het is dan ook belangrijk dat je goed met mensen overweg kunt en open communiceert, zowel op de werkvloer als met de directie.

Jouw achtergrond:

  • Je wil bijdragen aan een schonere en vooral functioneel duurzame omgeving
  • Je gelooft in echte innovatie en niet in een slecht copy van iemand anders. Geloof ons, een batterij met een sticker erop is niet innovatief. Het opslagconcept van MARU is dat wel.
  • Achtergrond en/of affiniteit met energie en mobiliteit, bij voorkeur werkzaam bij een energiemaatschappij of automotive B2C.
  • Uitstekende beheersing Nederlands en Engels in woord en schrift, Duits en Frans is dikke pré.
  • Ervaring met Linkedin, Facebook, Instagram, SEO en SEA en Mailchimp en meer.
  • Werk- en denkniveau HBO/Bsc. | WO/Universitair

Wat bieden we je

  • Een kans om in een echte innovatieve scale-up te werken
  • Een salaris gericht op doorgroei en participatie binnen het bedrijf
  • Samenwerken met een jong team dat zich inzet voor een duurzamere wereld
  • Ruimte voor jouw ideeën over de groei van ons bedrijf
  • Airhockey, darten en (non) alcoholische versnaperingen op vrijdagmiddag

Website : https://maru.energy/
Website : https://degroeneaggregaat.nl/

Salarisrange : € 2.500 <> € 4.000

Voor meer informatie over deze rol kun je contact opnemen met Bas Westerbos | bas@mijnsalesrecruiter.nl | 06-13934019